Vlákno názorů k dotazu Zamítnutá PPM - co dál? od Maxx - Re: PPM zaměst. a OSVČ Pokud máte 6...
-
Maxx (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Pokud máte 6 týdnů před porodem (nebo už vlastně jen 2, máme konec října), těžko můžete začít pracovat na jiné pozici u svého zaměstnavatele.
Rodičák - podrobnosti zde:
https://www.mpsv.cz/cs/2#dsp
Rodičovský příspěvek je dávka státni sociálni podpory, dostane ji každý. Podmínky jsou pouze u dětí do 2 let, vše vyčtete v odkazu.
Je mi divné, že Vám neuznali nárok na PPM, když jste evidetně podmínku 270 dnů pojištění splnila jako OSVČ. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Moc dekuji za odkaz. Z titulu OSVC mi ppm prave uznali, cca 2.000 kc. Ovsem neuznali mi ji z pracovniho pomeru u zamestnavatele, prave pro nesplneni podminky. Bylo mi receno, ze jsou to vlastne dne ruzne zadosti. Z toho duvodu nyni po dobu ppm nemohu osvc vykonavat, ale do zamestnani chodit mohu, protoze tam mi ppm neuznali. Prijde mi to jako pekny kocourkov. Predpokladam tedy, ze z osvc by mi potom mel vzejit i narok na rodicak. Ted jen premyslim co s pracovnim pomerem. Zda je mozne jit na neschopenku, nebo pracovat za nizsi mzdu a zadat po porodu o vyrovnavaci prispevek, coz dle ossz udajne jde. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Myslela jsem, ze by zde mely probihat konstruktivni diskuze ohledne naroku a podminek a rad. Nikoliv o odsuzovani kdo chce nebo nechce penize. V zivote jsem od statu zadne penize ani davky ani podporu nebrala. Ovsem kdyz se clovek dostane do situace, kdy mate vyjit s miminkem s 2tis korun materske, zacnete uvazovat, kde asi vzit nejake penize na dalsi potreby. Na tom nevydim nic vypocitaveho. A vzhledem k pozitivni diskriminaci jistych mensin v tomto state nechapu, proc by i clovek, ktery cely zivot poctive pracuje a prispiva do socialniho systemu, nemohl vznest dotaz, jak nalozit s tizivou situaci. -
Maxx (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Na rodicak ma narok kazdy, i ten, co nikdy nepracoval. Prectete si odkaz, co jsem davala vyse.
Proc resite zamestnani v zari, kdyz uz je konec rijna?
Pokud se naroky na PPM posuzuji zvlast, jak pisete (a ja nevim, jestli to je dobre), mohla jste na PPM nastoupit pozdeji, kdyz Vam chybelo par dnu. Ale znovu opakuji - na konci rijna resite konec zari.
OT: dite ma jiste i otce -
Re: PPM zaměst. a OSVČ
nevím, na jaké pozici pracujete, ale neumím si dost dobře představit, jak budete chodit hned po porodu do práce, to si budete brát mimčo s sebou? Ne každý zam-tel Vám zajistí podmínky na pracovišti, abyste se mohla věnovat i miminu a přitom odvádět kvalitní práci a nerušila přitom své spoluzaměstnance
navíc by Vám musel zam-tel zajistit přestávky na kojení apod. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Toho bych se prave chtela nejak dopatrat. Ono 6 tydnu pred porodem bylo prave toho 25.9. A to uz mi zadny doktor takhle zpetne nemocenskou asi nevypise. Tak nevim jestli si ji nechat vypsat ted nebo co delat. U otce by ppm urcite ze zamestnani vychazela, ale tam je nemyslitelne, aby po dobu ppm nevykonaval praci. -
Re: PPM zaměst. a OSVČ
to asi má, ale paní napsala, že by chtěla pracovat, když nemá nárok na PPM. Neumím si představit pracovat s mrnětem hned po porodu nebo po 6 týdnech nebo i třeba s 3měsíčním nebo ročním mrnětem. Paní ještě neporodila, třeba po porodu změní názor, jestli jít nebo nejít do práce. Řešit finanční situaci až v době porodu - to je trochu podivné. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Ja situaci zjistovala samozrejme drive, jak jsem jiz psala vyse, byla jsem se na ossz informovat 2x zda je vse v poradku a vzdy rekli ze ano. Az nyni ppm zamitli. Samozrejme ze si praci ihned po porodu predstavit neumim, jeden porod za sebou uz mam. Ovsem zamestnavatel se mi take snazi vyjit vsemozne vstrict a vytvorit idealni podminky, kdy bych vykonavala jinou praci, za mene penez, ale v uvahu by pak teoreticky prichazel ten vyrovnavaci prispevek. -
Líba (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Na tom
>>>>>nevydim
>>>>>nic vypocitaveho. A vzhledem k pozitivni diskriminaci
>>>>>jistych mensin v tomto state nechapu, proc by i
>>>>>clovek, ktery cely zivot poctive pracuje a prispiva
>>>>>do
>>>>>socialniho systemu, nemohl vznest dotaz, jak nalozit
>>>>>s
>>>>>tizivou situaci.
>>>>
>>>>Na rodicak ma narok kazdy, i ten, co nikdy
>>>>nepracoval.
>>>>Prectete si odkaz, co jsem davala vyse.
>>>>Proc resite zamestnani v zari, kdyz uz je konec
>>>>rijna?
>>>>
>>>>Pokud se naroky na PPM posuzuji zvlast, jak pisete (a
>>>>ja nevim, jestli to je dobre), mohla jste na PPM
>>>>nastoupit pozdeji, kdyz Vam chybelo par dnu. Ale
>>>>znovu
>>>>opakuji - na konci rijna resite konec zari.
>>>>
>>>>OT: dite ma jiste i otce
>>>
>>>Dobre, moc dekuji. Resim to az nyni, protoze mi
>>>teprve
>>>ted prislo z ossz, ze mi ppm ze zamestnani zamitaji.
>>>A
>>>to jsem se tam byla predtim 2x informovat, zda je vse
>>>v poradku. Termin nastupu na materskou byl jiz
>>>nejpozdejsi mozny pred terminem porodu.
>>
>>nevím, na jaké pozici pracujete, ale neumím si dost
>>dobře představit, jak budete chodit hned po porodu do
>>práce, to si budete brát mimčo s sebou? Ne každý
>>zam-tel
>>Vám zajistí podmínky na pracovišti, abyste se mohla
>>věnovat i miminu a přitom odvádět kvalitní práci a
>>nerušila přitom své spoluzaměstnance
>>navíc by Vám musel zam-tel zajistit přestávky na
>>kojení apod.
>
>Ale pokud nevznikl nárok na PPM, tak má nárok aspoň na
>nemocenskou 6 týdnů před porodem a 6 týdnů po něm,
>ne?
Ano. ale nevím, jak dalece zpětně to OSSZ uzná. Už je doma měsíc.
O rodičovský příspěvek můžete požádat už od narození dítěte, ale první měsíce dostanete RP jen ve výši rozdílu mezi přiznanou výší RP a pobíranou PPM ze živnosti a vyplacenou nemocenskou v souvislosti s porodem ze zaměstnání. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Tak to jsem take nevedela. Nevim jake mate zkusenosti se socialkou, ale me temer pokazde, rekli neco uplne jineho, podle toho ke ktere urednici me zrovna poslali a zakoncili to tim, ze to je slozity pripad, at se jdu na PPM a soubehy pojisteni zeptat na pracovni urad. -
III (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Vždycky je nějaké datum, od kdy co platí nebo neplatí, takže v tomto případě, není nic špatně. Nevím, jak byste si představovala stanovení data, protože i když dáte +-, tak to zase pro někoho bude třeba o jeden den. Tak se to hodnotit nedá. A také s tou výší PPM , ta se přece odvíjí od toho kolik si platí, takže ,´... A já tedy hodnotím vše jen ke vztahu k zákonům, nikoliv barvě pleti, protože to je cesta do pekel. Takže já víceméně souhlasím s předchozím příspěvkem. Jak si to paní nastavila, tak to má, zákony se v tomto neměnily, takže věděla nebo měla vědět, do čeho jde. -
Líba (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Paní dostane rodičovský příspěvek. Kdyby neotěhotněla okamžitě, když nastoupila do zaměstnání, a počkala měsíc, tak by jí 270 dní vyšlo v pohodě.
Měla možnost nebrat si PPM z podnikání a pojištěná doba by se jí započítala k době ze zaměstnání. To, že jako OSVČ má malou PPM, mohla sama ovlivnit tím, že by si platila víc na NP. Zaměstnanci tuto možnost výběru nemají.
Stejně mám pocit, že paní není ve firmě úplně běžný zaměstnanec. Jestli se mýlím, tak se omlouvám. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Ja jsem se byla na ossz nekolikrat informovat na principy ppm. Pokud bych nezadala z zivnosti, nedostala bych vubec nic. Ze zamestnani totiz nemam splneno a tyto doby pojisteni nescitaji. Udajne i kdybych zivnost zrusila, nemela bych narok na ppm ze zamestnani, jelikoz od zruseni zivnosti plati ochranna lhuta 180 dni, kdy by mi to stejne opet vypocitali akorat z te zivnosti a nikoli ze zamestnani.
Jsem zcela bezny zamestnanec, pouze s velmi vstricnym zamestnavatelem, ktery se mi take snazi nejak poradit ci pomoci. -
iva. (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Jako druhý pokus? Tím datum neposune. :-) Paní sama psala, že nastoupila nejzazší možný termín.
"...Nástupem na PPM se rozumí den, jenž si pojištěnka sama určí v období od počátku 8. týdne do počátku 6. týdne před očekávaným dnem porodu..."
https://www.cssz.cz/cz/nemocenske-pojisteni/davky/penezita-pomoc-v-materstvi.htm -
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Nejsem si jistá, zda by bylo možné dobu pojištění z OSVČ před zaměstnáním připočítat k době pojištění ze zaměstnání, pokud by OSVČ neukončila a ani nežádala o PPM z OSVČ.
Ale rozhodně se mně nezdá to, že ani v případě, že by ukončila podnikání, by se jí ta pojištěná doba nezapočítala k té pojištěné době ze zaměstnání. Ta doba pojištění OSVČ, která se překrývala s dobou pojištění ze zaměstnání, ta by se jí nezapočítala. Ale doba pojištění OSVČ před dobou pojištění ze zaměstnání by se jí přece započítat musela a tím pádem by dosáhla na 270 kal. dnů pojištění ve dvou letech před nástupem na PPM (a měla by PPM počítanou z výdělků v zaměstnání).
Anebo si to paní mohla ověřovat včas i tady, bývali bychom došli na to, že jí budou chybět v zaměstnání blbé 4 dny do 270 dnů a třeba mohla zkusit poprosit doktorku, jestli by jí o ty 4 dny neposunula předpokládané datum porodu. A měla by PPM jak z OSVČ, tak ze zaměstnání. -
Maxx (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Tak paní se informovala. Že natrefila na neznalou úřednici, to laik nepozná.
Mě se právě taky nelíbí, že pojištěnou dobu má. Jen se to bere "jinak".
Pokud tazatelka nemůže vyžít z vyměřené PPM, otec dítěte se nezapojí, tak pak jedině žádat o dávky státní sociální podpory nebo dávky v hmotné nouzi.
Souběh PPM a rodičovského příspěvku by neměl být problém.
A paní může někoho zaměstnat, kdo bude vykonávat činnost za ni (v jejím podnikání) a ona bude pobírat PPM. Toto lze. -
HJ (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Moc dekuji za rady. Je to jak pisete, kazda urednice mi rekla neco jineho. Prvni ze doby lze scitat, druha ze nelze, ale kdyz ukoncim zivnost, bude ppm ze zamestnani, dalsi mi radila ze staci ukoncit zalohy na socialni pojisteni ze zivnosti aby to vypadalo ze nepodnikam. A primo na call cetru ossz mi potom rekli, ze doby se nescitaji, a nepomohlo by ani lehce zpetne ukonceni zivnosti, protoze je tam ochranna lhuta 180 dni, kdy by mi to stejne vypocitali pouze z te zivnosti, protoze u zamestnani jsem dobu pojisteni na ppm nesplnila :(. Teni to tedy v zadnem pripade tak, ze by se clovek nesnazil informovat. Ale paklize by urednik mel byt znaly veci, tak opravdu nevim, kteremu z nich a ktere verzi jsem mela verit. -
Líba (neregistrovaný)
Re: PPM zaměst. a OSVČ
Pořád si myslím, že kdybyste nechtěla PPM z obou pojištěných poměrů, ale jen ze zaměstnání, tak by nárok byl.
§ 32, odst.5:
"Není-li podmínka účasti na pojištění podle odstavce 2 splněna ve více pojištěních, započtou se pro splnění této podmínky doby účasti na pojištění v období dvou let před nástupem na peněžitou pomoc v mateřství jen u toho pojištění, v němž je nejvyšší denní vyměřovací základ; "
