Hlavní navigace

v jednom měsíci DPP i pracovní smlouva

  • (neregistrovaný) 85.70.117.---

    18. 10. 2012 5:53

    Dobrý den,
    je nějaký problém s odvodem SP z DPP, když v jednom měsíci půl měsíce pracoval na DPP za 4000 a dalších 14 dní měl pracovní smlouvu a tam si vydělal 6500 hrubého. Má se to sčítat na ohledně odvodu SP nad 10 000,-Kč. A ještě z daňového hlediska - uplatním slevu na dani pouze z PP a na DPP má daň srážkovou. Postupuji správně?

    • 18. 10. 2012 6:01

      markov (neregistrovaný) 82.114.209.---

      Re: v jednom měsíci DPP i pracovní smlou
      Ani jedno není správně. Pokud chcete sčítat příjmy pro SP, pak by obě smlouvy musely být DPP.
      Má 2 smlouvy, pojištěná je jen jedna - pracovní smlouva.
      Z DPP odvod pojistného nebude.
      Pro účely daně z příjmů sečtete oba příjmy dohromady, navýšíte o pojistné (SHM), vypočtete daň a uplatníte slevy. Prohlášení poplatníka se podepisuje PRO ZAMĚSTNAVATELE, nikoli pro druh smlouvy.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).