Hlavní navigace

Dodatečné doplatky mezd

  • (neregistrovaný) 46.29.229.---

    2. 10. 2012 13:09

    Dobrý den,
    moc prosím o radu. Pokud měl zaměstnanec minimální mzdu 8.000,- ale měla být 8.900,-, protože byl zařazen ve 2. kategorii. Teď musíme vše doplatit za téměř 3 roky zpětně. Někteří z těch zaměstnanců už tu nepracují.
    Poradí někdo, jak to co nejlépe vyřešit? Mzdové náklady, odvody - sociální, zdravotní? Co evidenční listy?
    To jsme si zavařili.
    Předem děkui za reakce

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).