Hlavní navigace

Názor k dotazu neplacené volno a svátek od jasná. - není zač, nápodobně >>>>>>>Dobrý den, prosím o radu:>>>>>>>zaměstnanec pracoval...

  • 10. 1. 2019 11:28

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač, nápodobně
    >>>>>>>Dobrý den, prosím o radu:
    >>>>>>>zaměstnanec pracoval v prosinci 10 prac. dní, pak měl
    >>>>>>>1 den dovolenou, pak neplacené volno, pak svátek, a
    >>>>>>>zase neplacené volno.
    >>>>>>>Ptám se má nárok na proplacení svátků, když měl
    >>>>>>>neplacené volno? Nechtěla bych ho ošidit.
    >>>>>>>Děkuji Ester
    >>>>>>
    >>>>>>Záleží na tom, jak měl sepsanou žádost o poskytnutí
    >>>>>>neplaceného volna. Má tam napsáno, že žádá o čerpání
    >>>>>>nepl. volna které dny?
    >>>>>
    >>>>>žádost si napíšu sama, dodatečně mi jí podepíše.
    >>>>===
    >>>>Dobrý den, prosím paní Jasná, na internetu jsem našla
    >>>>toto, je to prosím tak, že žádost nemusí být písemná
    >>>>?
    >>>>Moc děkuji.
    >>>>
    >>>>Žádost o neplacené volno nemá žádnou stanovenou
    >>>>formální podobu a může proběhnout klidně i ústně.
    >>>>Nicméně
    >>>>jako u všech dohod je lepší mít všechno černé na
    >>>>bílém.
    >>>>Obě dvě strany si budou moci v případě nejasností
    >>>>ověřit, na čem se dohodli, a
    >>>nebudou
    >>>vznikat
    >>>zbytečné
    >>>>neshody.
    >>>===
    >>>https://www.vimvic.cz/clanek/neplacene-volno-a-jak-ho-ziskat
    >>
    >>S neplaceným volnem zaměstnavatel může, ale taky
    >>nemusí souhlasit (pokud se nejedná o zákonné
    >>neplacené
    >>volno, překážku, např. rodičovská dovolená...). Jedná
    >>se
    >>o dohodu mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem. I když
    >>není dána písemná forma dohody, tak jak by pak měl
    >>zaměstnanec prokázat, že mu zaměstnavatel schválil
    >>neplacené volno? Já doporučuji a taky vždy se
    >>zaměstnancem
    >>sepisuji písemnou žádost.
    >>Kdyby tazatelka tohoto dotazu měla sjednanou písemnou
    >>žádost o poskytnutí neplaceného volna, tak by do
    >>žádosti nahlédla a nemusela podávat dotaz :-)