Hlavní navigace

Exekuce a výpověď dohodou

  • (neregistrovaný) 90.176.158.---

    16. 10. 2018 15:46

    Dobrý den, prosím o radu. Zaměstnanec, který má několik exekucí (jak přednostních, tak nepřednostních) se s vedením dohodl na rozvázání pracovního poměru k 16.10.2018. Prosím, co to pro mě znamená z hlediska exekucí? Všem zašlu zprávu, že odešel, ale co srážky? Za měsíc říjen bude mít mzdu pouze za polovinu měsíce - je tedy nutné srážky pro další měsíc přepočítat na základě čisté mzdy, kterou reálně dostane za počet odpracovaných dnů?

    Děkuji velmi za rady.