Hlavní navigace

příplatky

  • (neregistrovaný) 37.188.229.---

    13. 8. 2018 12:31

    Dobrý den, zajímalo by mě, zda jde, aby zaměstnavatel zaměstancům stanovil vyšší příplatky než jsou uvedeny v zákoníku práce. Např. za práci přesčas příplatek 50%. Dále zda je možné zaměstancům s kratšími úvazky poskytovat přípatky za práci přesčas už za hodiny navíc nad jejich stanovenou prac. dobu. Např. zaměstnanec s 6hod. úvazkem odpracuje 8hod. Dostane příplatek za 2 hod. odpracované navíc. Já si myslím, že když to není v zákoníku práce výslovně zakázáno, tak by to nemělo vadit. Děkuji za názory.