Hlavní navigace

pracovní úraz

  • (neregistrovaný) 213.211.62.---

    12. 1. 2013 17:35

    Mám prosbu o radu, jak postupovat v případě, kdy zaměstnanec u lékaře na jeho dotaz kde si úraz udělat, odpověděl v práci a lékař tudíž na neschopnence zaškrtl pracovní úraz,Neschopenka je na datu. 13.-.17.12.2012. Zaměstnavatel se zaměstnancem se dohodli, že jako prac. úraz tuto skutečnost nebudou akceptovat.
    Já jako mzd účetní prosím o radu, jak v tomto případě postupovat.

    Mockrát děkuji, potřebuji dodělat mzdy a až já zjistila tuto skutečnost na neschopence

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).