Hlavní navigace

Názor k dotazu Právo zaměstnance od Líba - Re: Právo zaměstnance "Podmínkou nároku na peněžitou pomoc v...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 2. 1. 2013 13:59

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Právo zaměstnance
    "Podmínkou nároku na peněžitou pomoc v mateřství je účast pojištěnce na pojištění alespoň po dobu 270 kalendářních dní v posledních dvou letech přede dnem nástupu na peněžitou pomoc v mateřství"

    Ve zkušební době může zrušit pracovní poměr bez ohledu na těhotenství.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).