Hlavní navigace

Náhrada mzdy ve výpovědní lhůtě (nadbyt.

  • (neregistrovaný)

    17. 12. 2012 7:59

    Dostala jsem výpověď pro nadbytečnost s tím, že mi zaměstnavatel sdělil, že do zaměstnání ve výpovědní době nemám docházet. Platí mi ale základní mzdu. Podle mne mám nárok ve výpovědní lhůtě na náhradu mzdy ve výši průměrného platu. Pokud mám pravdu, podle jakého paragrafu toto platí? KB

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).