Re: Mateřská a nárok na dovolenou.
Mohu se k této problematice ještě zeptat jak si vyložit §223 odst. 3?
Je to tak, že v případě že odpracuje 60 dní (při nároku na dovolenou 20 dní) má zaměstnanec i tak nárok na 10 dní dovolené, protože pracovní poměr trval? I kdyby se mělo krátit o 9/12 čili 15 dní, je nárok 10 dní? Děkuji za odpověď
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
21. 3. 2018 12:00
Prosím, dělám poprvé :) zaměst. čerpala rodičovskou do 1.10.2017, od 2.10.2017nástup na MD. Nyní jí bude končit MD v dubnu a zažádala o dovolenou.Má nárok? v roce 2017 byla na MD vic než 60 dní..Děkuji za odpověď