Tisk stránky

Diskuzní fórum

 

 

Nová zpráva Nová zpráva Seznam zpráv
  Re: kontrola ELDP - ještě prosím jednou  
     
  >>>>>Podle mě ve VD nemoc bude, protože doba nemoci se
>>>>>nekryje s dobou, ve které měl zúčovaný příjem. On měl
>>>>>zúčtovaný příjem v 4/17 (tj. 1.-17.4.), ale doba
>>>>>nemoci
>>>>>byla až od 3.4.
>>>>a ještě prosím kolik dní nemoci , když ukončila 17.4.
>>>>PP a nemoc stále trvá 15 nebo 28 ?
>>>>děkuji
>>>
>>>Od 3.4. do 17.4.
>>>Nemoc po skončení poměru nikam nevykazujete.
>>
>>Taky si myslím, že nemoc musí být ve vyloučené době,
>>jak jsem již psala. Bohužel, 1. a 2.4. byla sobota a
>>neděle, nebyl žáden příjem a to určitě tazatelku
>>zmátlo.
>děkuji jste hodné a když např. paní omarodí v polovině
>března ,zaměstnavatel s ní ukončí PP ve zk době
>např.5.4. , vtom dubnu má nárok na propl.ŘD 1,5 dne. Tak ve
>VD bude nemoc pouze za ten březen, ale ten dubem
>1.4-5.4. už né? PC by mi hodil 21 dnů VD a já bych dala
>pouze 16, je tak ? nebo jsem blbec?
>díky

Pravidlo je toto: Pokud jsou všechny kalendářní dny jejího zaměstnání v měsíci pokryté nemocí a v tom měsíci má nějaký (jakýkoli) vyměřovací základ pro odvod SP, pak tyto dny tohoto měsíce nebudou započítány do vyloučených.
Např. omarodí 16.3., pracovní poměr ukončí 5.4. stále ještě v době nemoci a v dubnové mzdě jí bude proplacená nevybraná dovolená, pak ve VD bude 16 dnů, protože všechny dubnové dny zaměstnání má pokryté nemocí a přitom má zúčtovaný příjem, ze kterého se odvádí SP.
Pokud by ta nemoc byla ukončena 4.4., přičemž pracovní poměr skončil až 5.4., pak bude ve VD (16+4=20 dnů), protože všech 5 dnů dubnových nebylo pokryto nemocí, ale pouze 4.
 
 
Autor zprávy: Kara
Čas zápisu: 18. 5. 2017 15:04 z adresy 95.82.152.xxx
 
 
Váš e-mail:
 
spacer spacer spacer
Nahoru
Probíhá načítání...
Slovník pojmů
Přihlášení uživatele
Jméno:
Heslo:
Nová registrace Zapomenuté heslo
E-mail zpravodaj

Přihlašte se k odběru e-mailového zpravodaje, který Vás upozorní na novinky našeho serveru

Anketa - hlasovalo 962 lidí

Souhlasíte se zvýšení minimální mzdy na 12 200 Kč?

Ano 73 %
 
Ne 27 %
 
Výsledky anket
Vyhledávání v rejstřících
© 1998 - 2017 HAVIT, s.r.o.   |   3537   |   ISSN 1213-7235   |   e-mail: business@center.cz