Tisk stránky

Diskuzní fórum

 

 

Nová zpráva Nová zpráva Seznam zpráv
  Re: Výpověď na neschopence - co dál?  
     
  >>balíky, což bych správně ani neměla - proto jsem měla
>>ty zdravotní potíže. No, nebudu tu rozebírat problémy
>>v práci, ale ve zprávě mám jasně napsáno, že
>>momentálně nemůžu zvedat těžká břemena, musím se
>>šetřit a ještě
>>mi nebylo doporučeno se nechat uschopnit. Navíc se na
>>to absolutně necítím, protože mě záda pořád bolí a i
>>několik nocí po sobě kvůli tomu nespím. Nejsem žádný
>>simulant, tato situace je mi velmi nepříjemná, celý
>>život pracuji, ale nyní se prostě do práce vrátit
>>nemůžu a
>>přemýšlím nad zažádáním o důchod. Nátlak od
>>zaměstnavatele je čím dál větší, takže jsem se v rámci
>>zachování
>>psychické pohody rozhodla, že dám výpověď. A proto
>>jsem se obrátila na tento portál - našla jsem si na
>>internetu, že je to z mé strany možné i během
>>prac.neschopnosti, zajímá mě však, zda mi bude dál
>>ossz platit
>>nemocenskou, nebo o ni s tou výpovědí příjdu a budu
>>se
>>muset nahlásit na úřad práce?
>>Prosím kohokoliv o radu, jak to v tomto případě
>>chodí,
>>snažím se to dohledat na interetu, ale moc toho není
>>...
>>Mockrát děkuji, Milena.
>Chcete-li podat výpověď, můžete jak již víte dát i v
>době PN.
>Prac.poměr skončí po výpovědní dvouměsíční době a
>pokud bude PN trvat dál, budou dávky dál vypláceny.
>Podpůrčí doba pro výplatu je 380 kal.dnů od poč.PN, poku
>jste předtím nemarodila ( zjednod(U nás to byla dokonce
>žena,která má 3 týdny před termínem porodu) . Na ÚP
>máte čas po skončení PN.

A co kdybyste šéfové řekla, jak to je - že tu práci dělat nemůžete a že se do práce nemůžete vrátit, protože neschopnost ještě potrvá, ať místo Vás shání někoho jiného. A zatím zůstaňte zaměstnaná na neschopence. Pokud budete dávat výpověď nebo se na ukončení dohodnete, tak tam uveďte i to, že jde o zdravotní důvody. Až pak půjdete na ÚP, tak nebudete mít podporu pokrácenou (ÚP si ještě vyžádá hodnocení od lékaře a podle toho Vaše ukončení poměru bude vyhodnoceno jako ukončení z vážného důvodu).
 
 
Autor zprávy: Kara
Čas zápisu: 17. 5. 2017 11:49 z adresy 95.82.152.xxx
 
 
Váš e-mail:
 
spacer spacer spacer
Nahoru
Probíhá načítání...
Slovník pojmů
Přihlášení uživatele
Jméno:
Heslo:
Nová registrace Zapomenuté heslo
E-mail zpravodaj

Přihlašte se k odběru e-mailového zpravodaje, který Vás upozorní na novinky našeho serveru

Anketa - hlasovalo 199 lidí

Souhlasíte se zvýšení minimální mzdy na 12 200 Kč?

Ano 73 %
 
Ne 27 %
 
Výsledky anket
Vyhledávání v rejstřících
© 1998 - 2017 HAVIT, s.r.o.   |   371   |   ISSN 1213-7235   |   e-mail: business@center.cz