Slovník pojmůVýklad 2345 pojmů z práva, ekonomiky a dalších oblastí podnikánívýpověď z pracovního poměrujednostranný právní úkon směřující ke skončení pracovního poměru po uplynutí výpovědní doby Jako jednostranný právní úkon může být výpověď dána zaměstnancem i zaměstnavatelem. Výpověď musí být dána písemně a doručena druhému účastníku, jinak je neplatná. Zaměstnanec může dát výpověď z libovolného důvodu, nebo bez uvedení důvodu. Zaměstnavatel může dát výpověď pouze z důvodů uvedených v § 46 zákoníku práce. Zaměstnavatel nesmí dát zaměstnanci výpověď v ochranné době, mimo výjimek v zákoníku práce uvedených.PramenViz také
|
Slovník pojmů
Přihlášení uživatele
E-mail zpravodaj
Přihlašte se k odběru e-mailového zpravodaje, který Vás upozorní na novinky našeho serveru
Anketa
- hlasovalo 25636 lidí
Byli byste pro legální možnost placené nadstandardní lékařské péče vedle garantované péče bezplatné?
Vyhledávání v rejstřících
Měšec.cz
Educity.cz
|
||||||||
