Re: Vznik PP x den nástupu do práce
Tím by se vyřešila dovolená, protože by PP navazoval a na SP a ZP bych náhlasíla až od 14.8., jestli uvažuju správně.
Re: Vznik PP x den nástupu do práce
Děkuji Vám, my máme v prac. smlouvě právě formulaci "PP vzniká dnem..., den nástupu do práce je ..." Vždy nám to naštěstí vycházelo, že zaměstnanec nastoupil do práce ve všední den, takže jsem tam napsala totožné datumy, jen nyní se potýkám s víkendem.
Re: Vznik PP x den nástupu do práce
Zkusím navrhnout nějakou úpravu, tento text je tu zaveden už roky, takže já v tom pokračovala. Asi nic nezkazíme pokud uvedeme, že den nástupu do práce je sjednán na 12.8. (sobota), i když zaměstnanec začne pracovat fakticky až od pondělí? A na ZP a SP nahlásím 14.8.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
9. 8. 2017 9:24
Dobrý den,
pročetla jsem zde hodně dotazů na toto téma, ale nejsem si jistá, abych sepsala správně prac. smlouvu. Zaměstnanec končí předchozí PP v pátek 11.8., můžeme s ním sepsat smlouvu, kde bude vznik prac. poměru 12.8. (sobota), den nástupu do práce dát také 12.8., i když začne pracovat až od pondělí 14.8.? Bude mít fixní mzdu, jde hlavně o to, aby vše navazovalo. A přihlásím na ZP a SP také s datumem 12.8. Moc děkuji